（原标题：明确了！10月工资可以9月发）

好消息！好消息！

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再上5天班

又能放假了！

上完26日、27日、

28日、29日、30日这5天班

国庆节7天假在等你哟~

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除此之外

小布还要告诉你一个好消息！

那就是

10月的工资

可以提前至9月发

！

10月工资可以提前发

依据《工资支付暂行规定》的要求，用人单位遇到节假日期间不能发放工资的，应该在最近的工作日发放工资。

《工资支付暂行规定》第七条：工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。

如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。

工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。

不少单位会在每个月的5号前发工资，这就意味着“十一”假期，有不少单位9月底就会发放10月份的工资。

十一期间的加班费怎么算

10月1日、2日、3日均为法定假日，用人单位安排劳动者加班工作，应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300％支付加班工资；10月4日、5日、6日、7日，用人单位可选择给予补休或按照不低于劳动者本人日或小时工资的200％支付加班工资。

十一期间的加班费只能这样给

《工资支付暂行规定》第五条中明确，工资应当以法定货币支付。不得以实物及有价证券替代货币支付。

加班工资属于劳动报酬，必须以货币形式给付。因此，安排职工加班，必须依法安排补休或支付加班工资，不得以实物或过节费来冲抵。

虽然本周末只休息一天

但一想到再上5天班

就能迎来国庆7天假

是不是又充满了干劲

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让穿越千年的成博文物

来为你加油打气

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每顿都要吃饱饱！

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假期前一定完成

假期即将到来

期待地搓搓手

冲鸭！

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来源|工人日报

原图据成都博物馆

制图|田豆

成都发布编辑|鱼鱼鱼实习编辑田豆